为切实做好职工关爱工作，搭建职工子女健康快乐成长的暑期乐园，集团第三期职工子女暑期托管班于8月15日正式开班，来自集团机关及所属各单位30余名职工子女，一起度过了一周的愉快假期时光。

集团工会结合实际情况，制定了暑期托管服务工作方案，对场地安全、课程设置、管理规范、疫情防控等层层把关，并签订防疫承诺书，努力营造让家长放心的托管环境。托管班除每天配备两名带班管理老师外，还安排了课程授课老师，在辅导孩子们有计划地完成假期作业之余，还精心安排了美术、体育（篮球、游戏）、尤克里里、街舞、科学实验、朗诵主持、方言童谣、棋类游戏等课程，寓教于乐，学有所获。鉴于孩子们的年龄跨度大，集团将孩子们分为幼儿组和小学组两个组，每项课程授课老师都会有针对性的进行分组讲课，满足不同年龄段孩子的授课需求。除此之外，集团工会还将“自来水的生产过程”拓展为“第二学堂”，讲解制水工艺、观看制水流程视频，授课老师现场对照水厂各车间模型进行讲解分析，认真解答孩子们的疑问，引导孩子们树立节水护水意识、养成节水护水的习惯。

结班仪式上，集团工会为孩子们准备了大蛋糕，并派发了小礼物，孩子们声情并茂的讲述了自己的收获，对老师们的不舍和对托管班的赞许，期待着明年暑期托管班的再次相聚。集团暑期托管班在一片温馨幸福的氛围中划上了一个圆满的句号。据悉，集团公司已连续三年开设职工子女暑期托管班，集团工会不断总结经验，努力将托管班打造成服务职工的精品项目，发挥全心全意为职工服务精神，不断提升干部职工的幸福感和满意度。